<ビッグ>先住民族の都市では、月給が10,000を超える仕事は何ですか？10,000元の月給の仕事は、主に10,000〜15,000元です。 など
2 15,000〜20,000
主に人事マネージャー、シニア財務分析マネージャー、中国の研究の講師、金融製品マネージャー（財務管理/資金調達の最終方向）、早期教育センターオペレーション、マーケティングプランニングディレクター、製品オペレーション、エンジニアリングプロジェクトマネージャーなど
3 30,000〜30,000
主にソフトウェアエンジニア（システムエンジニア）、ビジネス開発マネージャー/副大統領、上級エンジニア、アルゴリズムエンジニア、テクニカルディレクター、マーケティングおよびセールスディレクターなどが含まれます。
給与ステータス：
2018年の最初の2か月間で、国内の才能に対する最大の需要がある50の都市の中で、ホワイトカラー労働者の平均月給は8,730元で、前年比2.9％増加しました。 北京と上海の平均月給は10,000元を超え、国をリードし、深センと杭州がさらに遅れをとった。
求職者の予想給与の観点から、2018年の最初の2か月間、全国の50都市の求職者の平均予想給与は9,051元で、前年比で3.3％増加しました。 10,000元を超える月給を期待する求職者の割合は、2017年の27.3％から28.4％に上昇し、20,000元を超える月給を予想する求職者の割合は0.2パーセントポイント増加し、月額給与が1.6パーセントポイント未満であると予想される求職者の割合は1.6パーセントで1.6パーセントを減らしました。
ブ
ロックチェーン業界の見解は、ブロックチェーン業界でどのような立場を生み出すことができますか？ Y金融サービス機関、金融監督部門、関連会社、機関、政府部門。 従来の財政と比較して、金融技術は従来の財政と比較してより大きな利点があり、リスクと顧客販売の扱いの効率を大幅に改善し、リスク資本業界で新たな最愛の人になっています。
金融技術の仕事：
1。 フリーランスのタレントマーケットであるUpworkの統計によると、ブロックチェーンは、金融スキルに次いで最も急速に成長しているスキルの1つになりました。
2。 最新のレポートによると、グローバルアプリのダウンロードとコンシューマーエディションは記録レベルに達しています。
モバイル決済ソリューションと個人資金の需要は、技術的に経験豊富な消費者の若い世代の要件により急速に増加しています。
3。 会社の規模に応じて、単一の部門または会社全体のアナリストになることができます。
4。
6。 金融サービスが常に主な目標となります。 IBMX-Force Researchチームの調査結果によると、金融サービス業界は2016年以降、どの業界よりも多くの攻撃に苦しんでいます。 したがって、サイバーセキュリティアナリストの需要は高いままです。
7。
ビッグデータが成長し続けると、FinTechでの定量化がますます重要になり、大量のデータを分類および自動化できるモデルを設計することができます。 つまり、メインの自動化プロセスへのトランザクションが参加できます。
8。 ビジネス開発マネージャーは、既存の市場を開発するための新しい市場、新しいビジネスパートナーシップ、新しい機会を探しています。
9。
金融技術の台頭：
ビッグデータ、クラウドコンピューティング、人工知能、ブロックチェーン、モバイルインターネットの指示の下での新しい産業革命と技術革命は、金融分野の継続的な破壊と再構築につながります。
金融セクターの従来の開発モデルの邪魔な影響の主な理由は、次の2つの側面です。
一方では、グローバルなデータ蓄積が業界の新しいラウンドの変化を引き起こし、グローバルデータが年間約40％増加した規模とレベルに達しました。
2017年のグローバルデータボリュームは21.6 Eg（1つの10兆バイトに対応）であり、財務データには非常に高い割合が含まれています。
一方、アルゴリズムやコンピューティングパワーの人工知能などの最新技術の使用、およびGPU、TPU、NPUなどのハードウェアテクノロジーの革新的なブレークスルーは、50年間安定している「BOG法」を徐々に終了しました。
テクノロジーは金融業界を深め、将来の金融開発の命令的な高さになり始めました。 金融技術は、従来の金融業界のさまざまな分野で積極的に使用されており、新しいトレンドになりました。
ブロックチェーン技術者の雇用の見通しは何ですか？
見込み客はとても良いです。 ますます多くの企業がブロックチェーン分野に参入していますが、ブロックチェーンテクノロジーには才能が非常に少ないため、企業は「才能を持たない高コンテンツ」のジレンマを持っています。 これらのブロックチェーンの才能は、給与が高いさまざまな企業によっても打ち負かされています。
Boss Direct Recruitment Research Instituteのデータは、ブロックチェーン関連の雇用の採用の需要が2017年後半に急速に成長し、2017年11月の最初の明らかな爆発ポイントになったことを示しています。 2018年1月から2月にかけて、ブロックチェーン関連の才能の募集の需要は、2017年の同じ期間の9.7倍に達し、ブロックチェーン関連の仕事を公開する企業の数は前年比4.6倍増加しました。
2018年2月から、ブロックチェーン関連のポジションは、インターネット業界の雇用の総数の0.41％を占めていますが、プロのブロックチェーンテクノロジーの才能のオファーデマンド需要比率はわずか0.15であり、オファーは非常に不十分でした。
不均衡な申し出と需要の需要は、ブロックチェーンの才能の平均コンテンツも増加させます。 データは、2017年11月までに、ブロックチェーン関連のポジション23,200元の平均募集コンテンツがあったことを示しています。 2017年11月以降、ブロックチェーン関連のポジションの平均採用コンテンツは25,800元に達しました。
その中のブロックチェーンの才能を発揮し、平均月額コンテンツは20,000〜30,000元で最も高い割合で、41.7％に達します。 家庭」 金融システムでは、金融システム全体が将来的にビッグデータとブロックチェーンを公開します。 近年のビッグデータ分野の博士課程の学生は、特定のブロックチェーンテクノロジーを習得すると徐々に増加します。
3番目：エッジコンピューティングのフィールド。 産業用インターネットの時代に、処理方法「Cloud + Edge」が重要な開発動向になります。
どの産業がブロックチェーンに適していますか？ ブロックチェーンに適した産業には、金融産業、著作権保護、トレーサビリティ、および反体制、エネルギー産業、シェアリングエコノミー、モノのインターネットなどが含まれます。 比較的成熟した産業鎖が基本的に形成されました。 国家ガイドラインの条件と、アプリケーションの下流地域での需要の増加の下で、私の国のブロックチェーン産業の市場規模は、地域の集中と明らかな産業クラスター効果で発展しています。
ブロックチェーンテクノロジーの成熟度が高まると、ブロックチェーン業界は3.0レベル全体で発生し、金融、物流、著作権保護などの分野でよく発展しています。 私の国のデジタル建設に貢献し、デジタル中国のプロセスを加速するため。
仕事を変える人は、毎月のコンテンツがブロックチェーンの狂気の下にあるかを見ることができますか？ 同社は、毎月100,000元のコンテンツで才能を引き付けるために高価格を提供しています。 Zなどのブロックチェーンコンテンツポジション。 ジャーナリスト、編集者、運用など。 月給は主に8000万元から10,000元であり、これはすべての地域で高いレベルです。
どの産業がブロックチェーンを行うことができますか？ ブロックチェーンは、多くの業界で使用できます。 いくつかの例を取りましょう。 今年の7月に、司法ブロックチェーンの生態義務プラットフォーム「Zhixinチェーン」が正式にリリースされました。
ブロックチェーンテクノロジーを使用して、広州Huangpu地区が「商業サービスブロックチェーンプラットフォーム」を立ち上げました。 ブロックチェーンテクノロジーは、ワンクリック会社のオペレーティングモデルを有効にすることができます。
JD Logisticsはブロックチェーントレーサビリティプラットフォームを作成し、ワンクリックで牛肉とマトンを追跡できます。
金融、学術、医療、電子請求書、司法証拠の保管など、Cryptofinancingはブロックチェーン情報に焦点を当てています。
なぜ金融エンジニアの年間給与は、シニアの土木技術者の年間給与よりもはるかに高いのですか？ （エンジニアリングとファイナンス）実際、上級土木技術者も非常に収益性が高く、金融エンジニアやITとほぼ同じ年salを持つこともできます。 しかし、あなたが通常の土木技師なら、あなたの給与は金融エンジニアとそれよりも少ないかもしれません。 今日、非常に収益性の高い構造設計エンジニアが登録および記録された土木技術者、登録木材、登録木材があります。 設計研究所およびその他のユニットの設計研究所の市民、地盤工学、構造的上級設計のエンジニアが登録証明書を取得した場合、給与は1年で非常に高くなり、年間給与は1年で500,000または600,000以上に達する可能性があります。 このような給与レベルは、金融エンジニアとITのレベルに似ています。 また、外で証明書を生き延びていても、100,000以上または1年以上を稼ぐことができます。 ただし、登録証明書のない通常の建設部隊の土木技師である場合、年salがそれほど高くない場合があります。 したがって、あなたが記録された構造エンジニアであり、設計機関やその他のユニットに登録された地盤工学エンジニアである場合、それも非常に収益性が高く、賃金収入のレベルは金融エンジニアおよびITのレベルに匹敵します。 ただし、通常の土木技術者の収入を金融エンジニアやITの収入と比較するのが難しい場合。 金融エンジニアが多くの理由があり、それが土木技術者よりも平均収入が高い理由がありますが、主な理由は次の2つの側面です。 1。 セクターの違い：土木建設部門と比較して、金融産業は容易になる可能性があります。 これは、金融およびIT産業の高い賃金の主な理由です。 金融業界は運営資金のユニットであり、運営資金を通じてお金を稼いでいます。 金融業界は資本が管理されるたびにいくらかのお金を稼ぎますが、資金の量が多すぎて、尺度効果を簡単に形成することができ、金融業界のお金を稼ぐことができ、したがって金融セクターの給与は比較的高くなります。 IT業界は明らかに現在のITテクノロジーの主要なチャネルです。 ただし、土木工学業界は基本的なセクターであり、お金を稼ぐことは比較的困難です。 2 私の国の土地建設業界は現在比較的迅速に発展していますが、金融やIT産業ほど速くはありません。 土木建設部門の才能の数は徐々に蓄積されており、それがますます多くの土木技術者につながっていますが、需要はあまり増加しておらず、より多くの才能があります。 金融業界とITセクターは迅速に発展しており、金融の才能の需要が高く、それが金融の才能が土木技術者よりも年間給与が高い理由でもあります。 要約すると、登録された地盤工学および構造エンジニアである場合、年間給与も非常に高くなっています。 しかし、あなたが通常の土木技師である場合、セクターの違いと才能の需要のために、あなたの年間給与は依然としてITの資金提供とエンジニアのそれよりもはるかに低いです。 エンジニアの専攻の一部として記録された民間人は卒業後4年後に登録を超え、専門的な資格証明書を取得しましたが、現在の土木工業業界はすでに非常に成熟しており、技術的発見の余地があまりないと心から感じています。 100年前、高い建物と橋を建設することは困難でした。 土木工学にはこのテーマに強固な基盤が必要であり、数十以上のメカニック、材料など、高度な数学を学ぶ必要があります。 良い。 今でも、これらすべてのコースをよく学ぶことは非常に困難です。 しかし、利点は、100年後、私たちの国が土木工学と技術の多くの経験を成功させていないことです。 卒業生がうまく勉強していなくても、彼は仕事の分野に到達すると同時に、多くの前任者の指導の下でプロジェクトを非常によく完了することができます。 現在のエンジニアリング業界では、3つの峡谷と香港Zhuhai-Macaoダムの浸されたパイプのトンネルに技術的なターニングポイントがあります。 たとえば、香港Zhuhai-Macao橋の後、深セン - 中国チャンネルで嫌な技術的な問題はありますか？ 脳収縮を必要とする技術的な問題が少なく、より多くの人々が使用される場合、彼らは自然に給与が少なくなります。 インターネット企業のトピック作業で言及されているITエンジニアのほとんど。 まず第一に、このセクターは新しく、100年前の土木工学のように、挑戦しなければならない多くの技術的な問題があります。 第二に、アリババやテンセントなどのインターネット企業には独自の収益機能があり、もちろん、従業員に支払うのは普通です。 金融に関しては、それを分析する必要はありません。 土木工学の卒業生として、私は知っていますが、土木工学部門に従事するエンジニアの収入は、金融セクターやITの人々の収入よりもはるかに低いです。 あなたは自分の職業に専門性があり、職業が高くなったり低い職業はありませんが、異なる職業の専門家間の収入のギャップは本当に大きすぎると言わなければなりません！ Value Walkは、この現象の理由は次のとおりであると考えています。 土木工学産業は伝統的な産業に属し、この産業は中国の大規模な州の企業によって実質的に支配されています。 十分な競争のないセクターでは、セクターの専門家が比較的高い収入を得ることは困難です。 第二に、土木業界によって生産された製品に違いはありません。 したがって、このセクターの高齢者は新しい技術によって簡単に排除されることはありませんが、彼らが年をとるほど高齢者が増え、その結果、セクターの多くの上級エンジニアが生まれます。 金融およびIT業界は、技術的な更新と毎日の変化により、急速に変化しています。 セクターの高齢者が1日学習または進歩を遂げない場合、彼らはすぐにテクノロジーを変えてより高度なテクノロジーを習得している新しい到着者に置き換えられます。 これらの分野の専門家の知識と技術は、時間の面で効率的であり、すぐに時代遅れになる可能性があり、社会がスキルを必要とする場合、より多くの収入を得ることができます。 金融およびIT業界のサービスには、異なるサービスが必要であるため、さまざまな人々を引き受けることで得られた結果が異なることが判断されます。 たとえば、金融資産管理部門では、より良いサービスを持つ資金マネージャーは無制限の価値を持ち、置き換えることはできません。 誰かを変更すると、同じ資格で得られた結果は非常に異なります。 サービスの品質と、同じ企業が提供するサービスの影響アクティビティはまったく同じではありません。 各個人が提供するサービスは一意であり、交換することはできません。 土木工学は重い資源の業界であり、利益は主に活動に基づいています。 活動のセクターを雇うために、利益は主に専門家による巧妙なテクノロジーに基づいており、個人の単一サービスの質に基づいており、価格に力があります。 したがって、高所得を獲得したい場合は、知識に関する知識の強度が高く、個々のサービスではさまざまでかけがえのあるセクターに従事する必要があります。 金融およびIT業界は、技術的な更新と毎日の変化により、急速に変化しています。 セクターの高齢者が1日学習または進歩を遂げない場合、彼らはすぐにテクノロジーを変えてより高度なテクノロジーを習得している新しい到着者に置き換えられます。 これらの分野の専門家の知識と技術は、時間の面で効率的であり、すぐに時代遅れになる可能性があり、社会がスキルを必要とする場合、より多くの収入を得ることができます。 金融およびIT業界のサービスには、異なるサービスが必要であるため、さまざまな人々を引き受けることで得られた結果が異なることが判断されます。 選択は努力よりも大きいです。 同じTsinghuaの学生を模範として、命令された財政的IT土木工学として専門化した出発点。 スタートラインでは、土木工学は不利です。 知識の量は、上級レベルで必要な認知堆積と、社会的に必要な財政に必要な労働時間に基づいて計算されます。 セクターの特性：金融と技術は高強度の技術であり、土木工学は高強度の労働力です。 営業相性は大規模なプロジェクトの大統領職と比較され、プロジェクトに相当するのは金融危機に応じて数兆ドルであり、産業デジタルインテリジェンスプラットフォームは1000億ドルに建設され、巨大な建物は数十億ドルです。 国の財務リスクの防止にとって非常に重要な国は、3つの主要な戦いの最初のものであり、国際金融センターの建設が困難な仕事になっています。 デジタルイノベーションは、強力な国を構築する戦略であり、セクター全体とモノのインターネットのデジタル化は、強力な国のロードマップの困難な指標です。 土木工学は新しいインフラストラクチャでケーキを共有できますが、大部分は5G、ビッグデータ、ブロックチェーン、AI、新しいエネルギーなどです。 土木工学はより伝統的なアプリケーションの価値を生み出し、ファイナンスはより過剰な価値を生み出し、より強力なリソースの新しい価値を生み出します。 思考、アーキテクチャ、接続、分析などには、さまざまな次元に客観的な違いがあります。 ケーキは小さくなり、それを共有し、大人の注意はあまり注意を払わない人が増えているので、隣人の子供たちよりも少なくなります。 それを正しく扱ってください！ 1つ目は脳の力とQiを使用してお金を稼ぎ、2つ目は仕事のエネルギーを使用してお金を稼ぎます。 金融セクターでは、ITセクターの収益性はインフラストラクチャセクターと比較できません！ もっと稼ぎ、もっとお金を払ってください！ 非常に単純な真実！ 青島の第3レベルの都市では、低賃金で国家レベルで有名で、今年は平均的な社会的給与が7000です。 卒業生は、1980年に約13年間、7-8のレッスンで土木工学を卒業しました。 今、ヘッドハンターが到着し、別の地元企業が彼に年sal 400,000元を与えたと言いました。 ヘッドハンターは自分のものを求めました妻は条件を尋ね、彼の妻はランダムに言った：「私に500,000を与えてください、そして私は彼に行くように頼みます」。 ヘッドハンターは言った、紙番号。 午後に500,000元が到着します。 私はプロの専門家であり、ITグループに没頭しています。 セクターの給与は、多くの要因の影響を受けます。 宇宙の輸送など、将来他の新しい産業が再び出現した場合、資本はこのセクターに投資し、才能を引き付けるために寛大な扱いを与えます。 首都の観点から見ると、人間と物質の資源は本質的に同じです。 いいえ、土木工学は非常に高いはずです。 私が大学にいたとき、私は学校で最大の最大の土木工学に応募しましたが、私のスコアラインはコンピューターに転送され、コンピューターを勉強する以外の選択肢はありませんでした。 これまでのところ、私はまだ土木工学をやりたいと思っていますが、上級土木工学プロジェクトになった後、あなたの給与は非常に高くなるはずです。 