今ブロックチェーンテクノロジーを作成できますか？
2018年の最初の2か月間に、2115Boss Direct Recributementを公開した「2018年のピークの才能の才能の報告書」によると、ブロックチェーンに関連する才能に対する一連の人員の需要は9.7倍に達しました。 2017年の同じ期間。 同じ期間に、ブロックチェーンに関連するポジションを発行した企業の数は4.6倍増加し、才能の供給は年間計算で235％増加しました。 成長率はインターネット上の他のポジションのトピックを超えましたが、株式は実際の需要よりもはるかに低いです。 仕事のカテゴリの観点から見ると、技術的なポジションは絶対多数を考慮に入れ、165 373.7％に達します。 10％。 ブロックチェーンに関連する職場の80％以上には、応募者のスキルに3つ以上の要件があります。 技術的な才能は、C ++、Java、Goなどの広く使用されている開発言語の開発だけでなく、暗号化、コンセンサスアルゴリズム、ハイパーブック、知的契約などを深く理解する必要があります。 100万元の前の年salですが、これらのポジションのほとんどはR＆Dの分野に集中しており、技術的な才能の要件は非常に高いです。 ブロックチェーン開発の初期段階では、複雑なスキルを持つ才能が特に必要であり、これらのポジションに対応する可能性のある才能の数は限られています。 特に技術的な位置では、現在、ブロックチェーンテクノロジーの実装が本当に良い選択であることを要約しています。 深刻な競争にもかかわらず、業界の発展と需要の増加に伴い、将来の機会と見通しは非常に印象的です。ブ
ロックチェーンは、普通の大学生に雇用を見つけるのに適していますか？ 機関と機関には、情報、資金調達、製造などが含まれます。 潜在的な雇用主が含まれます。 卒業生は、ブロックチェーンチェーンでシステム、プロジェクト管理、システムサービスなどの役割と開発を行うことができます。 テクニカルサポート。 具体的には、新卒者は、ブロックチェーンエンジニアリングを専門として、メンテナンスエンジニア、開発エンジニア、スマートコントラクト開発エンジニア、アライアンス開発エンジニアなど、さまざまな役割を果たしています。 これらのプラクティスでは、問題を解決するための強力な技術的背景と優れたスキルを持っている必要があります。 しかし、この職業にはいくつかの課題があります。 ブロックチェーンエンジニアリングは、エンジニアリングの分野を専門としており、学生は科学、工学、科学と優れたエンジニアリングについての思考の育成に強固な基盤を持つ必要があります。 関連する科学的壁紙を持っていない学生にとって、学習プロセスはより困難になる可能性があります。 一般に、特に現在のデジタル変換のコンテキストでは、ブロックチェーンエンジニアリングの専門化には多くの雇用機会があり、ブロックチェーン技術が大規模にますます使用されています。 学習の難しさにもかかわらず、これは研究に時間とエネルギーを投資したい学生のために選択する価値があります。 ブロックチェーンテクノロジーの継続的な開発により、さまざまな業界で関連する才能の需要が増加しています。 したがって、ブロックチェーンエンジニアリングの卒業生は、採用市場で一定の利点があります。 ただし、激しい競争から出てくるためには、学生は技術的な能力を継続的に改善し、実用的な経験を改善する必要があります。 ブロックチェーンエンジニアリングで学習するには、学生が関連する技術的知識を習得する必要があるだけでなく、優れたチームでの協力とコミュニケーションスキルの栽培が必要であることに注意する必要があります。 これらのソフトスキルも同様に重要であり、卒業生が職場環境によりよく統合し、キャリア開発を達成するのに役立ちます。ブ
ロックチェーンテクノロジーの雇用権と潜在的な顧客ブロックチェーンテクノロジーは、新しいテクノロジー分野として、徐々に人気のあるキャリア選択になりつつあります。 その雇用の見通しは非常に広く、主に多くの面に反映されています。 第一に、ブロックチェーンテクノロジーを習得する人は、ブロックチェーンソフトウェア開発に従事することができます。 これには、コンピューターサイエンスの特定の基本理論とアプリケーションの知識が必要です。 第二に、ブロックチェーンテクノロジーには、金融、医療、サプライチェーン、その他の業界の管理など、幅広いアプリケーションがあるため、関連するスキルを持つ才能が需要があります。 さらに、ブロックチェーンテクノロジーの開発により、テクノロジーの設計、開発、管理、サービスにおける専門的な才能の需要も増加しています。 ブロックチェーンテクノロジーは、テクノロジー開発レベルで広く使用されているだけでなく、管理およびサービス分野で大きな可能性を示しています。 テクニカルデザインに関しては、才能は革新的な意識とチームワークスピリットを持ち、ブロックチェーンプロジェクトの全体的な計画と設計に参加できる必要があります。 開発に関しては、ブロックチェーン開発ツールとテクノロジーに熟練し、ブロックチェーンアプリケーションの開発を独立して完了する必要があります。 管理とサービスに関しては、才能は、ブロックチェーンプロジェクトの着実な進捗を確保するためにプロジェクトを管理および運営する機会がなければなりません。 ブロックチェーン業界に参入したい求職者の場合、ブロックチェーンテクノロジーの基本的な知識とアプリケーションスキルを習得する必要があります。 同時に、それは革新と起業家精神と工芸の精神を認識しており、非常に競争の激しい市場環境で際立っています。 ブロックチェーンテクノロジーの継続的な開発により、関連する才能の需要は将来増加し続け、求職者に幅広いキャリア開発室になります。 ブロックチェーンテクノロジーの使用は、単一の分野に限定されませんが、複数の産業をカバーしています。 たとえば、ブロックチェーンテクノロジーは、デジタル通貨、スマートコントラクトなどに使用できます。 ブロックチェーンテクノロジーは、安全な保管と医療データの共有に使用できます。 ブロックチェーンテクノロジーが成熟し続けるにつれて、アプリケーションシナリオがより包括的になり、関連する才能の需要が増え続けます。 要約すると、ブロックチェーン技術の雇用見通しは非常に楽観的です。 テクノロジーの継続的な開発により、この分野での才能の需要は成長し続けます。 この業界に関心のある求職者にとって、ブロックチェーンテクノロジーの基本的な知識とアプリケーションスキルを習得し、革新的で起業家の認識と職人技を育成することは、競争の激しい市場環境で際立っているのに役立ちます。 ブロックチャリンエンジニアリングエンジニアエンジニアエンジニアエンジニアエンジニアエンジニアは主に分割します。 まず、プログラムと開発エンジニアに行くことができます。 これらのエンジニアは通常、ソフトウェア開発会社で働いています。 現在GOを使用しています。 クラウドプラットフォームは多くのプラットフォームを発明しました。 GOは、プロジェクト変換に適した言語だけでなく、テクノロジースタックの技術スタックでもある言語を拡張するのに非常に適しています。 第二に、ブロックチェーン開発エンジニアは、最も重要な作業パスの1つです。 現在、ブロックチェーン開発の参加者は、多くの場合、さまざまな業界で多くの機会を得るために多くの機会を探していました。 これらの業界のデジタルデジタルトランスミッションにより、ロックテクノロジーを促進する主要なものがあり、企業はブロックチェーンプロジェクトを大切にし、投資し続けています。 GO言語とスキルを理解することは、ブロックチェーンフィールドに参加したいエンジニアにとっての主な利点です。 さらに、エンジニアは、ブロックチェーンの構成における産業の変化に適応するために新しいスキルを研究する必要があります。 たとえば、互換性のある治療、ブロックチャンネットワーク暗号化、暗号化技術など。 ブロックチェーンテクノロジー徐々に、従来の企業は邪魔されてきたため、ファーチャリンエンジニアの仕事の見通しは、より広範かつ幅広いプログラムと開発エンジニアのための幅広いスペースを持っています。 ブロックチェーン業界の開発開発は、技術的な更新の課題を認識していることに注意してください。 エンジニアは、自制心を改善し続け、市場の需要の需要を満たすために、最新の技術と傾向を引き続き研究する必要があります。 要するに、Mookchain Engineeringの知識は、開発の機会とブロッキングの開発とブロッキングの分野で良い仕事の機会を持っています。 継続的な技術の進歩を伴う両方のガイダンスは、機会と課題を高めます。 機能のタイプは何ですか？ブロックチェーンの方向にある専門的な才能は、この面で非常に優れています。 たとえば、才能が募集されました。 参照と学習のみ。 インターネット。
知識拡張：プロトコルや基本的な技術的ソリューションなどのブロックチェーンは、信頼の問題を効果的に解決し、価値の自由な輸送を実現し、デジタルトランザクションの解決を行うことができます。 金融通貨政府の証拠と反抗的なデータサービスを保存する地域では、幅広い可能性があります。 テクノロジーは、現在のコンピューターテクノロジーの仮説の下にあります。 そこにいる。
さらに、ブロックチェーンテクノロジーは新しいビジネス形式で導き出され、経済発展のための新しい原動力になります。 System 3将来のアプリケーションの見通しが広くなっています。雇用の見通しとブロックチェーンエンジニアリングの傾向：
さらに、新興技術として、金融業界の実際の生産環境にはまだ多くのブロックチェーンアプリケーションがあります。 プライバシーとセキュリティ管理、ブロックチェーン、金融業界で非常に重要なその他の技術革新など、生産的拡大コンセンサスのメカニズムなどの技術的困難は、「信頼できるデジタル化」プロセスを高速化し、継続することが期待されています。
2 2019年末に検索力が増加しました。 ブロックチェーン技術の理論的知識。
3。
4優れた才能は、業界の発展を強化することができます。 技術的な才能の需要は、ブロックチェーン業界の才能に対する需要の最大の割合を表しており、約445％に達し、同時に他の多くの種類の仕事を超えています。
ブロックチェーンアプリケーションの可能性は何ですか？1。
2。 ブロックチェーンにクレジットリソースを作成することで、トランザクションのセキュリティを高め、モノのインターネットトランザクションの快適さを向上させることができます。 スマートロジスティクスモードを適用するために時間とコストを節約します。
3。 完全に分散したDNSサービスは、ネットワーク内の異なる契約間のポイントからポイントへのデータ転送サービスを通じて、フィールドの名前と分析に関する調査を実現できます。
4シリーズテクノロジーを認証し、テキスト、ビデオ、サウンドなどの作品の存在を証明し、所有権の有効性と一意性を確保することができます。 ブロックチェーンの作業を確認した後、デジタル著作権管理の完全なライフサイクルを達成するために、その後のトランザクションは実際の時間に登録され、司法証拠の収集の技術的保証としても使用できます。
5。 スマートコントラクトを適用することにより、そうではありません保険会社から申請または同意するには、ドキュメンタリー保有者が必要です。
広範な情報： ブロックチェーンの基本技術 1および確認。 ブロックチェーンコンセンサスメカニズムの目的は、すべての正直なノードが一貫したブロックチェーンビジョンを維持できるようにすることです。2。 秘密鍵のキーは互換性があります。 公開鍵は解読することしかできません。
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雇用と見通しの方向？
金融分野：ブロックチェーンテクノロジーは、デジタル通貨、スマートコントラクト、支払い、決済などで使用でき、金融分野により効率的で安全で快適なサービスを提供します。
モノのインターネットフィールド：ブロックチェーンテクノロジーは、モノのインターネットデバイスの認証、安全なコミュニケーション、およびデータ管理を実現することができ、モノのインターネットシステム全体のセキュリティと信頼性を改善します。
公共サービスの分野：ブロックチェーン技術は、政府の問題、教育、医療などの公共サービス分野に適用でき、情報を交換し、データプライバシーを保護し、ソーシャルガバナンスを保護する上で重要な役割を果たします。
その他の分野：ブロックチェーンテクノロジーを適用して、サプライチェーン、知的財産保護、ゲーム、その他の分野を管理し、幅広いアプリケーションの見通しを備えています。
雇用の観点から、ブロックチェーンテクノロジーの才能を選択して、金融機関、テクノロジー企業、革新的な機関、政府機関などのさまざまな種類のユニットで働き、ブロックチェーンテクノロジーの開発に参加することができます。 サポート、プロジェクト管理、その他のビジネス関連。 同時に、起業家精神やその他の手段を通じてキャリアを発展させる道を拡大することもできます。
ブロックチェーン技術者の雇用見通しは何ですか？期待はとても良いです。 ますます多くの企業がブロックチェーン分野に入りますが、ブロックチェーンテクノロジーには才能が非常に少ないため、企業は「高い給与を採用できない」ジレンマを提供し、ブロックチェーンの才能はさまざまな給与の対象となりませんでした。
Boss Direct Employment Research Instituteは、ブロックチェーンの雇用を採用するための需要が2017年後半から急速に増加し、2017年11月に爆発の最初のポイントになったことを示しています。 ブロックチェーンの才能の雇用に対する需要は、2017年の同じ期間の9.7倍に達し、ブロッチェーンのリンクを毎年4.6回公開する企業の数に達しました。
2018年2月から、インターネット業界の雇用の総数の0.41％の駐車駐車駐車場ですが、ブロックチェーンテクノロジーの分野における需要と専門的な才能の割合はわずか0.15であり、この申し出は危険なほど不十分でした。
不均衡な供給と需要も、平均的なブロックチェーンの人材を引き上げます。 データは、2017年11月以前に、ブロックチェーン23200元のポジションの平均採用給与があったことを示しています。 2017年11月以降、ブロックチェーンポジションの平均雇用給与は25,800元に達しました。
その中で、平均月給20,000元のブロックチェーンの才能が最も高い割合で、41.7％に達します。 ブロックチェーンの才能の4.4％は平均月給10,000元未満です。 つまり、ブロックチェーンの才能の90％以上が「10,000元家族」の給与を持っています。ブロックチェーンテクノロジーを通じて雇用を達成したい場合は、次の学習傾向に焦点を当てることができます。
最初：金融分野。 金融分野は、ブロックチェーンテクノロジーの主要なアプリケーションシナリオであるため、フィールドアプリケーションに関連するブロックチェーンに焦点を当てることができます。 金融分野でのブロックチェーンテクノロジーの将来の実装により、金融システム全体が多数の関連する人材ニーズを発行します。
2番目：ビッグデータフィールド。 ブロックチェーン自体の技術的特性に基づいて、将来のビッグデータミックスとブロックチェーンは避けられない開発です。 現在、大規模なデータは、実装とアプリケーションの初期段階にあります。
近年、大規模なデータ分野における大学院生の雇用状況に基づいて、大規模なデータ機能が徐々に増加しています。
3番目：エッジコンピューティングフィールド。 産業用インターネット時代では、「Cloud + Edge」メソッドは開発の重要な傾向になります。 したがって、「自然」から、エッジコンピューティングフィールドも重要なブロックチェーンアプリケーションシナリオになります。
